Blog

Será que vale apena tentar de tudo pra conquistar aquela vaga de emprego? Até mesmo mentir? Será que os candidatos respeitam ou ultrapassam esse limite entre falar verdade e enganar o recrutador? A boa notícia é que muita gente tem sido sincera com relação as informações dos currículos.

Uma pesquisa feita pelo Núcleo Brasileiro de Estágios – o Nube – revela que 96,7% dos jovens que se candidatam a vagas de empregos não mentem no currículo. 

Foram entrevistadas 61.834 pessoas de 15 a 29 anos, em uma pesquisa que ficou no ar de 2 a 13 de março. A pergunta feita foi “você já mentiu no seu currículo?”

Dos mais de 60 mil que participaram, o Nube revela que 54.336 dos jovens afirmam que são sinceros nas informações que enviam para os recrutadores e responderam com “não, sempre escrevi a verdade”. Isso foi equivalente a 87,8%.

+ 5 séries premiadas para estudar Inglês e turbinar o currículo

Os demais 5.553 jovens, que equivalem aos 8,9% que também não mentem, responderam com a afirmativa “não, fico com medo de ser descoberto”.

A recrutadora do Nube, Marianne Lisboa comenta o que pode acarretar ao candidato que falta com honestidade nas informações do currículo. Segundo ela, investir em informações falsas inibe o setor de Recursos Humanos entender com clareza o perfil daquele participante.

“Caso o concorrente seja convocado para uma etapa mais avançada e fique aparente a discrepância do CV com a realidade, ele perde a credibilidade com a companhia e com o recrutador.”

Muitas das vezes, as informações falsas podem fugir das outras que foram colocadas e não estar completamente alinhadas com os objetivos do candidato. Isso pode levantar uma suspeita nos recrutadores. De acordo com a especialista em recrutamento, o currículo é o primeiro contato do selecionador com o candidato.

“Quando não se tem muitas vivências para rechear o documento, é vantajoso investir em outros domínios para te ajudar no dia a dia corporativo. Cursos, palestras,  eventos acadêmicos, intercâmbios, explorar um novo idioma são fundamentais para melhorar sua capacitação. Nunca esqueça de manter o português bem treinado, seja na ortografia, na escrita, na leitura ou comunicação verbal”, recomenda.

3% dos jovens já mentiram no currículo. Veja motivos!

Uma minoria dos entrevistados respondeu ao Nube que já mentiu em alguma informação no currículo. Destes, 1,8% optaram pelo motivo “sim, mas só algumas informações”.

A recrutadora comenta que essa falta de ética com as mentiras pode trazer algumas complicações e, praticamente, comproeter as chances de conseguir a vaga. É sempre melhor ser sincero.

“Algumas consequências tardias são, por exemplo, ser cobrado por conhecimentos e habilidades as quais não possui. Isso também pode fazer o sujeito desperdiçar a oportunidade de adquiri-las, pois a empresa entende ser desnecessário oferecer apoio ou orientações e treinamentos para esse colaborador”.

Marianne, do Nube, ainda destaca que tiveram cerca de 819 entrevistados, equivalente a 1,3%, revelando que o motivo da mentira foi o fato de não terem muitas qualificações e experiências para agregar ao currículo.

+ Entrevista de emprego: como passar a melhor primeira impressão?

Nesses casos, as pessoas preferem inventar uma informação para tentar “sair por cima” do que ser sincero e investir na qualificação posteriormente. O fato é que qualquer informação falsa, seja lá o motivo, pode ser prejudicial.

“Qualquer inverdade pode ser verificada em etapas posteriores, causando constrangimento para o indivíduo, além de fazê-lo participar de processos seletivos nos quais ele não será selecionado”, avisa a especialista.

A recrutadora deixa como dica para quem deseja vencer a concorrência que é preciso se concentrar em muitos detalhes, além das informações que adiciona a mais no currículo.

A especialista explica que as corporações e empresas realizam seleções que também são baseadas nas competências individuais, mas sobretudo avalia outros fatores como a inteligência emocional.

+ Confira os programas de estágio com inscrições abertas em São Paulo

Dessa forma, ela recomenda que é importantíssimo que o candidato conheça a si mesmo. Isso engloba qualidades, limitações e diversos aspectos, além do cognitivo. Isso tudo colabora para o desenvolvimento de atividades e capacidades individuais.

O que é o Nube?

O Núcleo Brasileiro de Estágios – Nube – é um ambiente que trabalha com o objetivo da colocação de jovens no mercado de trabalho. É assim que a própria corporação se denomina, há mais de 20 anos no mercado, desde 1998.

O Nube oferece vagas de estágio e aprendizado em todo o país, com mais de 12 empresas clientes e 18 mil instituições de ensino conveniadas. Já foram mais de 950 mil pessoas postas no mercado de trabalho.

Também é de responsabilidade do Nube a administração de toda a parte legal no que diz respeito ao estagiário ou do aprendiz com a sua empresa, bem como realizar o acompanhamento, por meio de relatórios de atividades.

No nordeste, a prefeitura de João Pessoa-PB, publicou no suplemento do Diário Oficial do munícipio o resultado final e a convocação dos aprovados no processo seletivo. As oportunidades abrangem cargos em todos os níveis de escolaridade, sendo a maior parte para a área da Saúde.

Os convocados no processo seletivo João Pessoa-PB devem se apresentar entre os dias 20 e 23 de abril (segunda à quinta, com exceção de terça, 21 – feriado nacional)  na sede da Secretaria Municipal de Saúde (SMS) situada na Rua Júlia Freire, s/n, no bairro da Torre, com os documentos necessários listados no edital. 
 

Confira a lista de aprovados e o resultado final do processo seletivo:

► FD NOTÍCIAS: tenha acesso ilimitado ao acompanhamento de concursos

Os profissionais selecionados terão contratos pelo período de 90 dias, ou seja, três meses. O prazo poderá ser prorrogado, se necessário, por mais 90 dias, ou até que se encerre o estado de emergência, o que ocorrer primeiro.

Seleção oferece 735 vagas temporárias

A seleção abrange todos os níveis de escolaridade. O maior quantitativo de vagas está no nível superior, com 388 oportunidades nos cargos de assistente social, biomédico, enfermeiro, farmacêutico, fisioterapeuta, nutricionista, psicólogo e médico e várias especialidades.

A remuneração para o nível superior é de R$ 2,283,16 com exceção ao cardo de médico que é de R$8,853,14. Todos vão trabalhar em regime de 30 horas por semana. 

No nível técnico são 220 vagas, sendo 200 de técnico em enfermagem, dez de técnico de laboratório de análises clínicas e dez de técnico radiologia.O salário dos três cargos é de R$1.537,74 com carga horária de 30 horas semanais. 

Já para os que possuem o nível médio completo a oferta é de 47 vagas em cargos de agente administrativo, auxiliar de farmácia, porteiro e condutor de ambulância. Os vencimentos são de R$1.481,02 para trabalhar 40 horas por semana. 

As outras 80 vagas são de nível fundamental distribuídas entre auxiliar de copa e cozinha, auxiliar de lavanderia, auxiliar de serviços gerais, cozinheiro e maqueiro. Os salários também são de R$1.481,02 para todos.

Seleção teve mais de 12 mil inscritos

Segundo a prefeitura de João Pessoa-PB, a seleção contou com 12.114 inscritos. As inscrições foram gratuitas e ocorreram entre os dias 08 e 10 de abril. 

Para participar, os candidatos preencheram formulário de inscrição e anexaram o currículo, que foi o principal objeto de avaliação do processo seletivo.

Além dos requisitos básicos de cada vaga, para participar do processo seletivo também foi preciso não estar no grupo de risco da Covid-19, o que inclui: gestantes e lactantes, maiores de 60 anos e pessoas com qualquer doença ou outra condição de risco. 

Cada pessoa poderá concorrer apenas a um dos cargos disponíveis.

As vagas na área da Saúde continuam em ascensão por conta da pandemia do novo Coronavírus em todo país. Dessa vez, a Luandre, consultoria de RH, está com 3.050 vagas em diversos Estados. Desse total, 1.500 são para o Rio de Janeiro, 1 mil para São Paulo, 385 para Brasília e 165 para Salvador, na Bahia. 

De acordo com a assessoria da Luandre, todas as oportunidades são para o setor de Saúde e, as chances temporárias estão com dificuldade para serem fechadas, pois está difícil encontrar profissionais suficientes para a demanda. “Conseguimos fechar 100 vagas e abrem mais 100, basicamente isso.”

Quem tiver interesse em se candidatar deve ficar atento, pois as vagas podem se esgotarem sem aviso prévio. O cadastro pode ser feito pelo site da Luandre ou pelo aplicativo da empresa de consultoria de RH.

+ Coronavírus: empreendedores se reinventam para superar a crise

O Rio, local com mais postos disponíveis, traz chances nas funções de técnico de enfermagem, enfermeiro, mensageiro hospitalar e auxiliar de suprimentos para Niterói, Copacabana, Leblon, Botafogo e Barra da Tijuca. Confira, abaixo, todas as vagas abertas para a cidade carioca:

Mensageiro Hospitalar
Remuneração de R$1 mil a R$1.500

Auxiliar de Suprimentos
Remuneração de R$1 mil a R$1.500

Técnico de Enfermagem | Endoscopia
Remuneração de R$1.500 a R$2 mil

Técnico de Enfermagem | CME
Remuneração de R$1.500 a R$2 mil

Técnico de Enfermagem | UTI 
Remuneração de R$2 mil a R$2.500

Enfermeiro | CTI Pediátrico
Remuneração de R$3 mil a R$3.500

Enfermeiro | Emergência Adulto
Remuneração de R$3.500 a R$4 mil

Adecco: cerca de 500 vagas temporárias para profissionais da Saúde

A Adecco, empresa de recrutamento e seleção, está com aproximadamente 500 vagas temporárias para técnicos de enfermagem e enfermeiros. As oportunidades são para os Estados do Rio de Janeiro e São Paulo, além do Distrito Federal.

Esses postos de trabalho surgiram devido à demanda de profissionais para o combate à pandemia do novo Coronavírus. As vagas são para os setores de Pronto Socorro, Clínica Médica e UTI.

Os ganhos variam de R$3.167 a R$5.863, além de benefícios que, segundo a empresa, são compatíveis com o mercado. Os contratos têm duração de 90 dias, com possibilidade de efetivação. 

+ Covid-19: qual perfil profissional o mercado vai exigir com a crise?

Para as vagas de técnico de enfermagem, é preciso ter formação completa na área e registro ativo no Coren (Conselho Regional de Enfermagem). Será considerado um diferencial ter experiência nas áreas descritas e cursos complementares correlatos.

As principais atividades serão: assistir e auxiliar no cuidado assistencial de enfermagem aos pacientes, sob o monitoramento de enfermeiros, visando atender ao tratamento prescrito, a recuperação e a preservação da saúde dos pacientes, bem como o cumprimento das metas da área.

Já para o cargo de enfermeiro, é necessário ter ensino superior em Enfermagem, registro no Coren e experiência na função. Para atuar na Clínica Médica, será preciso ter experiência em unidade de internação.

+ Nube seleciona para 615 vagas de estágio em todo país

Enquanto para atuar na UTI, o enfermeiro precisa ter pós-graduação completa na área e experiência em unidade de internação paciente clínicos, semi-intensiva. Nesse caso, será desejável ter conhecimento pacote Office em nível intermediário.

As atividades do enfermeiro são: prestação direta dos cuidados assistenciais aos pacientes sob sua responsabilidade, de acordo com as normas, os procedimentos e padrões estabelecidos, visando atender ao tratamento prescrito, a recuperação e a preservação da saúde dos pacientes, bem como o cumprimento das metas da área.

+Saiba mais

A Medida Provisória (MP) 905/2019, que cria o chamado Contrato Verde e Amarelo, foi revogada nesta tarde pelo presidente Jair Bolsonaro. O anúncio foi feito através de suas redes sociais.

Na última sexta-feira, 17, o presidente do Senado, Davi Alcolumbre, retirou de pauta a votação da MP. A decisão foi tomada com o apoio da maioria dos líderes partidários, que criticaram a falta de tempo para propor mudanças ao texto. 

Depois de ouvir o apelo da maioria dos líderes, Davi Alcolumbre informou que ainda tentaria o entendimento no último fim de semana, mas que não iria garantir a votação da MP nesta segunda, 20, último dia de validade do texto.

No último domingo, 19, Davi Alcolumbre sugeriu ao presidente Jair Bolsonaro que reedite a MP.

“Para ajudar as empresas a manter os empregos dos brasileiros, sugiro ao presidente @jairbolsonaro que reedite amanhã (20) a MP 905, do Contrato Verde e Amarelo. Assim, o Congresso Nacional terá mais tempo para aperfeiçoar as regras desse importante programa”, disse o senador sem sua rede social.

Na tarde desta segunda-feira, 20, Bolsonaro, então, afirmou ter feito um acordo com Alcolumbre, que prevê a reedição de uma MP específica sobre essa modalidade de contrato para o período da pandemia da Covid-19.

Como não foi votado hoje no Senado, o texto perderia a validade, uma vez que, se encerraria o prazo de 120 dias para aprovação no Congresso. 

MP teve oposição na Câmara dos Deputados

No último dia 14, os deputados aprovaram, em sessão remota, o texto-base e mais alguns destaques da MP 905/2019. Uma das mudanças foi em relação à contribuição da empresa para o Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS), que ficou em 8%. O texto proposto pelo governo tinha percentual de 2%.

A proposta aprovada também retirou a autorização de trabalho aos domingos e feriados. Segundo portaria do Ministério da Economia, somente algumas categorias são regulamentadas para exercer atividades nesses dias.

Portanto, o texto aprovado mantém a autorização do trabalho aos sábados, domingos e feriados para as seguintes categorias:

• Telemarketing;
• Teleatendimento;
• Serviço de Atendimento ao Consumidor (SAC);
• Atividades de automação bancária;
• Serviços por canais digitais;
• Áreas de Tecnologia, Segurança e Administração Patrimonial;
• Atividades bancárias excepcionais ou em áreas diferenciadas (feiras, exposições, shoppings, aeroportos e terminais de ônibus, trem e metrô).

MP divide opiniões no Senado

O projeto Verde e Amarelo é um programa que incentiva a contratação de pessoas entre 18 e 29 anos de idade, no período de 1º de janeiro de 2020 a 31 de dezembro de 2022.

Editada em novembro do ano passado, a MP 905 faz parte de um pacote de medidas do governo do presidente Jair Bolsonaro e tem o intuito de reduzir o desemprego no país. O senador Major Olimpio (PSL) defende a aprovação das novas regras para ajudar a socorrer a economia depois da crise do Coronavírus. 

“Eu acho que nesse momento não dá pra ser de direita, centro ou esquerda, a questão é dar a possibilidade para que, se existir empresas daqui a um mês, dois, três, quatro ou cinco, que elas tenham a possibilidade maior de fazer contratações para minimizar tragédias”, disse.

A oposição, no entanto, já anunciou que é contra a proposta devido às alterações em direitos trabalhistas. Segundo os opositores, a medida vai prejudicar a população com uma nova reforma trabalhista. É o que explica o senador Paulo Paim (PT).

“O atual formato não é bom pra ninguém. Eles mexem no Fundo de Garantia, no 13º salário, nas férias e até na Previdência. Mais uma vez, o bom senso manda que a Câmara não vote essa matéria e, se caso vier para o Senado, o Senado deveria devolver. A MP não ajuda em nada, pelo contrário só prejudica o trabalhador no momento em que ele mais precisa”, diz o senador.

Nesta segunda-feira, 20, a Caixa Econômica Federal vai creditar o auxílio emergencial a 6.154.392 pessoas. O pagamento será feito a beneficiários do Bolsa Família com dígito final do Número de Identificação Social (NIS) igual a 3 e inscritos via aplicativo e site.

As pessoas que se inscreveram e tiveram o benefício aprovado receberão por meio de uma poupança digital da Caixa. O dinheiro poderá ser movimentado através do aplicativo ‘Caixa Tem’, que permite o pagamento de contas e transferência bancária.

Até as 8h desta segunda, a Caixa informou que o auxílio já havia sido creditado a 24,2 milhões de brasileiros – totalizando R$16,3 bilhões. De acordo com a Dataprev, 45,2 milhões de pessoas já foram aprovadas para receber o dinheiro.

+ ‘Em análise’: demora na liberação do auxílio é alvo de memes na internet

Seguindo o calendário de pagamentos, até a próxima semana, o auxílio continuará sendo pago aos beneficiários do Bolsa Família. A ordem é definida pelo último número do NIS. Nesta terça-feira, 21, recebem aqueles com digito final 4, e assim segue até o até o décimo pagamento para quem tem digito final 0.

Para quem recebe por meio de poupança digital, o saque em dinheiro só poderá ser realizado a partir do próximo dia 27. Para evitar aglomerações nas agências, a Caixa definiu um calendário para saque.

+ Confira o calendário!

O dinheiro poderá ser retirado sem a necessidade de um cartão em casas lotéricas ou caixas eletrônicos. A Caixa reforça que não é necessário sacar o benefício, pois o mesmo pode ser movimento pelo ‘Caixa Tem’.

Senado vota inclusão de categorias nesta segunda, 20

Na tarde desta segunda, 20, está prevista a votação do projeto de ampliação do auxílio emergencial de R$600. A proposta é um substitutivo da Câmara ao projeto do Senado que estende o benefícios a outras categorias profissionais.

Caso o projeto seja aprovado, o auxílio será estendido a caminhoneiros, diaristas, garçons, catadores de recicláveis, motoristas de aplicativos, manicures, camelôs, garimpeiros, guias de turismo, artistas, taxistas, entre outros.

O texto do projeto inclui ao grupo de beneficiários os sócios de empresas inativas e mães de adolescentes não contemplados pela lei, pois o auxílio é destinado a maiores de 18 anos. 

Além disso, haverá a possibilidade de recebimento de duas cotas do auxílio (R$1.200) em lares monoparentais. Anteriormente, a possibilidade era restrita, apenas, às mulheres chefes de família.

A votação do projeto de ampliação do benefício do auxílio emergencial de R$600 a mais categorias profissionais deve acontecer na tarde desta segunda-feira, dia 20, no Senado. A proposta já foi aprovada na Câmara dos Deputados na última sexta, dia 17.

Se o substitutivo da Câmara for aprovado, o benefício deverá ser estendido a outras categorias profissionais, como caminhoneiros, diaristas, garçons, catadores de recicláveis, motoristas de aplicativos, manicures, camelôs, garimpeiros, guias de turismo, artistas, taxistas, entre outros.

Segundo o projeto, ficam incluídos ao grupo de beneficiários os sócios de empresas inativas e mães de adolescentes não contemplados pela lei, pois o auxílio é destinado a maiores de 18 anos. 

Além disso, haverá a possibilidade de recebimento de duas cotas do auxílio (R$1.200) em lares monoparentais. Anteriormente, a possibilidade era restrita, apenas, às mulheres chefes de família.

+ Câmara inclui mais categorias profissionais no auxílio de R$600

De acordo com as regras da lei sancionada pelo presidente Jair Bolsonaro, o auxílio apelidado de “Coronavoucher” é destinado a cidadãos maiores de idade que atuam como trabalhadores informais, microempreendedores individuais (MEI) ou contribuintes da Previdência Social. 

Para ter direito ao benefício é preciso ter renda familiar mensal inferior a meio salário mínimo per capita (por pessoa) ou três salários mínimos no total. O requisitante também não pode ser beneficiário de outros programas sociais ou do seguro-desemprego.

No entanto, beneficiários do Bolsa Família ainda poderão ter direito ao Coronavoucher. Para cada família beneficiada, a concessão do auxílio ficará limitada a dois membros. Ou seja, cada grupo familiar poderá receber até R$ 1.200.

Valor do auxílio não pode ser usado para restituição de saldos bancários negativos

O relator do projeto na Câmara, deputado Cezinha de Madureira (PSD-SP), justificou que um dos intuitos do substitutivo é deixar expresso que trabalhadores formais e informais, desde que desempenhem atividade remunerada sem vínculo empregatício, estão abrangidos pelo auxílio.

O deputado considerou informais, para efeitos de recebimento do auxílio emergencial, os empregos com contrato de trabalho intermitente, com renda mensal inferior a um salário mínimo e empregados rurais e domésticos ainda que tenham contrato de trabalho formalizado.

Também foi especificada a proibição de descontos no valor para recomposição de saldos negativos ou quitação de dívidas, por parte de instituições financeiras. Além disso, o texto, que agora será votado no Senado, proíbe alteração em aposentadoria, pensão ou benefício social devidos a pessoa idosa, com deficiência ou vítima de doença grave, durante o estado de calamidade pública decorrente da covid-19.

O substitutivo da Câmara ainda proíbe a recusa do auxílio emergencial para os que declararem não ter CPF. Nesse caso, o governo já estuda meios de regulamentar o pagamento do auxílio a esses beneficiários, de modo a evitar fraudes. Ainda serão indicados os documentos aceitos.

O texto apresentado pela Câmara dos deputados com as alterações manteve a possibilidade da suspensão de pagamentos ao Fundo de Financiamento Estudantil (Fies).

+ Coronavoucher: demora na liberação é alvo de memes na internet

+ Coronavoucher: exigência de CPF regular para ter auxílio é suspensa

Câmara e Senado divergiram sobre alguns pontos do projeto

O Senado propôs que não houvesse a exigência de que os beneficiários tivessem recebido rendimentos tributáveis abaixo da faixa de isenção (28,6 mil) em 2018. No entanto, o texto exige que os beneficiários que ficarem acima da isenção em 2020 devolvam o valor do auxílio.

Essa devolução deve acontecer na forma de Imposto de Renda, em 2022. A Câmara discordou. Os deputados defendem que não devem ser feitas cobranças posteriores.

“Essa devolução faria o benefício se aproximar mais de um empréstimo subvencionado em favor das famílias em momento de dificuldade, o que pensamos não ser a melhor solução”, avaliou o relator, deputado Cezinha de Madureira, ao justificar a alteração no substitutivo.

Outro ponto que causou discordância foi em relação ao dispositivo que concede ao governo o poder de firmar acordos para auxiliar no pagamento dos trabalhadores formais em até três salários mínimos por beneficiário. O auxílio seria liberado com a condição de que o funcionário não fosse demitido por um período de 12 meses, após o fim do auxílio.

Cezinha destacou que a Medida Provisória (MP 936/2020) já criou um Programa Emergencial de Manutenção do Emprego e da Renda “de uma forma melhor estruturada e mais organizada”. A previsão é que a medida vá à votação na Câmara nos dias 22 ou 23 de abril.

Ao que tudo indica, as mudanças propostas pelos deputados foram bem aceitas no Senado Federal. O relator da matéria no Senado, conforme divulgado pela própria instituição, elogiou o debate e a alteração do texto feita pelos deputados. 

“Os deputados se empenharam em aperfeiçoar o projeto. Seu conteúdo foi valorizado pela Câmara e tenho certeza que há um acordo com o governo para as correções que lá foram feitas”, disse Esperidião Amin.

A Caixa e o Sebrae anunciaram nesta segunda-feira, 20, um convênio com o objetivo de facilitar o acesso ao crédito de micro e pequenas empresas, bem como microempreendedor individuais (MEI). A parceria faz parte do conjunto de medidas que vem sendo implementado pela Caixa e o governo federal para reduzir o impacto provocado pela crise do novo Coronavírus sobre os pequenos negócios no Brasil. 

Segundo o acordo, serão utilizadas as linhas de crédito disponibilizadas pela Caixa e as garantias complementares concedidas pelo Sebrae por meio do Fundo de Aval às Micro e Pequenas Empresas (Fampe). A expectativa do órgão é injetar R$7,5 bilhões em linhas de crédito facilitadas para o setor. 

+ 6,15 milhões de pessoas recebem auxílio emergencial nesta segunda, 20

As condições para os empréstimos variam de acordo com o porte da empresa. Confira: 

Microempreendedor individual 

• Valor máximo contratado por CNPJ: até R$12,5 mil 
• Carência: 9 meses
• Amortização após carência: 24 meses
• Taxas de juros: 1,59% a.m

Microempresa 

• Valor máximo contratado por CNPJ: até R$75 mil
• Carência: 12 meses
• Amortização após carência: 30 meses
• Taxas de juros: 1,39% a.m

Empresa de pequeno porte 

• Valor máximo contratado por CNPJ: até R$125 mil
• Carência: 12 meses
• Amortização após carência: 36 meses
• Taxas de juros: 1,19% a.m

“A Caixa, enquanto banco público, tem a missão de dedicar atenção especial ao cliente que gera tantos empregos no país. Através dessa parceria, o banco oferece melhores condições de taxas, prazos e carência, de forma a atender à demanda por crédito desse setor tão importante para a economia.” 

+ Ampliação do auxílio de R$600 será votada no Senado nesta segunda, 20

De acordo com a Caixa Econômica Federal, empresas com faturamento de até R$4,8 milhões por ano podem buscar esse crédito, que estará disponível nas agências a partir de quarta-feira, 22. O cadastro já pode ser realizado no site da instituição. 

Segundo Pedro Guimarães, os micro e pequenos empresários, bem como os empreendedores que estiverem negativados não terão acesso a essa linha de crédito. No entanto, o presidente do órgão informou que a instituição tem outras linhas de renegociação para empresas e empresários nessa situação.

Fampe dá garantias às micro e pequenas empresas 

De acordo com o Sebrae, o Fampe viabiliza a garantia necessária às micro e pequenas empresas, atendendo às exigências das instituições financeiras para conceder operações de crédito. 

Embora a Caixa tenha indicado um valor de R$7,5 bilhões, Carlos Melles, presidente do Sebrae, informou que as garantias do Fampe, no valor de R$1 bilhão, permitirão alavancar até R$12 bilhões em empréstimos. Já Pedro Guimarães, da Caixa, admite que o valor dessa linha de crédito pode chegar aos R$12 bilhões, mas acrescentou que, atualmente, a expectativa é de até R$ 7,5 bilhões.

+ Se não votada, MP do Contrato Verde e Amarelo vence nesta segunda, 20

Para Melles, a exigência de garantias pelas instituições financeiras é um dos maiores desafios dos pequenos negócios no acesso ao crédito. Com a garantia do Fampe, os pequenos negócios conseguirão obter crédito para capital de giro. 

“Nesse sentido, o Fampe funciona como um salvo-conduto, que vai permitir aos pequenos negócios, incluindo até o microempreendedor individual, obterem os recursos para capital de giro, tão necessários para atravessarem a crise provocada pela pandemia do Coronavírus, mantendo os negócios e os empregos”, explica o presidente do Sebrae.

+ Coronavoucher: demora na liberação é alvo de memes na internet

Além de entrar com recursos para alavancar o volume de operações de crédito, o grande diferencial do Fampe é que os empreendedores vão contar com um crédito assistido pelo Sebrae. 

“Os donos de micro e pequenas empresas serão acompanhados ao longo de todas as fases da operação, através da oferta de capacitações e soluções adequadas às necessidades de cada empreendedor e do estágio em que ele se encontra no processo do crédito. Isso vai possibilitar a redução do risco e, consequente, dos custos financeiros das operações”, finaliza Melles.

Por conta da pandemia do novo Coronavírus, o período de inscrições do programa de trainee da Coca-Cola – que encerraria no dia 24 de março – foi prorrogado. Os interessados poderão se inscrever até o dia 30 de abril.

Segundo a assessoria de imprensa da empresa, dependendo do cenário do país em relação à Covid-19, essa data poderá ser prorrogada novamente. Além disso, as etapas presenciais do processo não serão realizadas até se ter uma melhora da situação.

“Importante destacar que a maior parte das etapas iniciais são virtuais, todo o cuidado e preocupação está sendo observado para não expor nenhum candidato dentro desse contexto. Não vamos iniciar as fases presenciais se entendermos que o cenário não apresentou melhoras”, informou a assessoria.

As oportunidades do programa são destinadas a graduados em qualquer área. Para participar, é preciso ter concluído a graduação há no máximo 2 anos ou colar grau até julho de 2020.

Além disso, é necessário ter conhecimentos em pacote Office e disponibilidade para residir no Rio de Janeiro, onde também serão realizadas as etapas presenciais. A sede da empresa fica no bairro de Botafogo, na Zona Sul do Rio.

+ IEL e CNPQ oferecem vagas de trainee com ganhos de até R$4,5 mil

“Estamos buscando pessoas curiosas, adaptáveis, com iniciativa, resiliência, que sejam inovadoras, busquem crescimento, tenham sentimento de dono e com perfil colaborativo”, diz descrição do programa.

O valor do salário não foi divulgado, mas os trainees têm direito a vale-transporte, previdência privada, assistência médica e odontológica, academia, seguro de vida, seis dias de day off, restaurante na empresa (no Rio) ou vale-refeição (em outros lugares). 

As inscrições para o processo seletivo da Coca-Cola são realizadas pelo site da 99 Jobs. Os trainees poderão atuar em qualquer área da empresa, como: Marketing, Operações, Estratégia & Insights, Finanças, Digital, Técnica & Logística, entre outras.

+ Cerca de 96% dos jovens afirmaram não mentir no currículo

Coca-Cola oferece 23 vagas de emprego

Além das vagas de trainee, a Coca-Cola também oferta oportunidades de empregos para outros cargos efetivos. No momento, estão abertas 23 vagas em diversos segmentos e funções em diferentes cidades do país.

Os requisitos, como nível de escolaridade, por exemplo, variam de acordo com o cargo pretendido. Há também chances temporárias e destinadas a pessoas com deficiência (PcD).

Como as vagas são abertas regularmente, o prazo de inscrição é diferente para cada uma. As oportunidades são para os cargos de ajudante operacional, auxiliar de enfermagem, motorista, técnico de manufatura, vendedor, entre outras.

+ Confira todas as vagas e inscreva-se

O presidente do Supremo Tribunal de Justiça (STJ), ministro João Otávio de Noronha, derrubou nesta segunda-feira, 20, a decisão que suspendeu a exigência de regularização do Cadastro de Pessoa Física (CPF) para a solicitação do auxílio emergencial de R$600 durante a pandemia do Coronavírus. 

Na semana passada, o juiz federal Ilan Presser, do Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF1), suspendeu a exigência de regularização do CPF por entender que a medida estava provocando filas e aglomerações em agências da Receita, contrariando medidas de distanciamento social adotadas pelas autoridades sanitárias no combate à pandemia.

+ ‘Coronavoucher’: como regularizar o CPF para receber o auxílio

+ Bolsonaro revoga MP do Contrato Verde e Amarelo

João Otávio Norinha atendeu o pedido de liminar feito pela Advocacia-Geral da União (AGU) para manter o documento como uma das formas de identificação para receber o benefício. Segundo a AGU, a exclusão do CPF do sistema eletrônico de pagamento poderia atrasar o repasse do dinheiro. 

“Se, em circunstâncias normais, a possibilidade do atraso de 48 horas nas operações referentes ao pagamento de auxílio à população representa intercorrência administrável do ponto de vista da gestão pública, no atual quadro de desaceleração abrupta das atividades comerciais e laborais do setor privado, retardar, ainda que por alguns dias, o recebimento do benefício emergencial acarretará consequências desastrosas à economia nacional e, por conseguinte, à população”, argumentou Noronha. 

Na decisão, o presidente do STJ também disse que a Receita Federal adotou medidas para regularizar o CPF das pessoas que têm pendências no documento e não estão conseguindo fazer o cadastro. 

+ Coronavoucher: demora na liberação é alvo de memes na internet

6,15 milhões de pessoas receberam o auxílio emergencial nesta segunda, 20

Nesta segunda-feira, 20, a Caixa Econômica Federal creditou o auxílio emergencial a 6.154.392 pessoas. Dessa vez, o pagamento foi feito a beneficiários do Bolsa Família com dígito final do Número de Identificação Social (NIS) igual a 3 e inscritos via aplicativo e site.

As pessoas que se inscreveram e tiveram o benefício aprovado receberam por meio de uma poupança digital da Caixa. O dinheiro poderá ser movimentado através do aplicativo ‘Caixa Tem’, que permite o pagamento de contas e transferência bancária.

Até as 8h desta segunda, a Caixa informou que o auxílio já havia sido creditado a 24,2 milhões de brasileiros – totalizando R$16,3 bilhões. De acordo com a Dataprev, 45,2 milhões de pessoas já foram aprovadas para receber o dinheiro.

Seguindo o calendário de pagamentos, até a próxima semana, o auxílio continuará sendo pago aos beneficiários do Bolsa Família. A ordem é definida pelo último número do NIS. Nesta terça-feira, 21, recebem aqueles com digito final 4, e assim segue até o até o décimo pagamento para quem tem digito final 0.

+ Caixa e Sebrae anunciam crédito para micro e pequena empresa

Para quem recebe por meio de poupança digital, o saque em dinheiro só poderá ser realizado a partir do próximo dia 27. Para evitar aglomerações nas agências, a Caixa definiu um calendário para saque.

O dinheiro poderá ser retirado sem a necessidade de um cartão em casas lotéricas ou caixas eletrônicos. A Caixa reforça que não é necessário sacar o benefício, pois o mesmo pode ser movimento pelo ‘Caixa Tem’.

Em entrevista coletiva no Palácio do Planalto, nesta segunda-feira, 20, o presidente da Caixa Econômica Federal, Pedro Guimarães, divulgou a antecipação da segunda parcela do auxílio emergencial de R$600 para o dia 23, quinta-feira.

O pagamento estava previsto para iniciar no próximo dia 27, de acordo com a data de nascimento do beneficiário, mesmo dia em que será permitido o saque do benefício em dinheiro.

Confira as novas datas de pagamento:

• Quinta-feira (23/4): nascidos em janeiro e fevereiro
• Sexta-feira (24/4: nascidos em março e abril
• Sábado (25/4): nascidos em maio e junho
• Segunda-feira (27/4): nascidos em julho e agosto
• Terça-feira (28/4): nascidos em setembro e outubro
• Quarta-feira (29/4): nascidos em novembro e dezembro

Ainda, segundo o presidente, a segunda parcela será antecipada tanto para os inscritos no Cadastro Único (CadÚnico) quanto para quem se inscreveu via aplicativo ou site da Caixa. Já os beneficiários do Bolsa Família seguirão o cronograma de pagamento previsto para o programa. 

+ Casas Bahia oferece R$500 para microempreendedoras do RJ e SP

A Caixa informou que já realizou o pagamento do coronavoucher a 24,2 milhões de brasileiros – totalizando R$16,3 bilhões.

STJ decide manter exigência do CPF para solicitar o auxílio

O presidente do Supremo Tribunal de Justiça (STJ), ministro João Otávio de Noronha, derrubou nesta segunda-feira, 20, a decisão que suspendeu a exigência de regularização do Cadastro de Pessoa Física (CPF) para a solicitação do auxílio emergencial de R$600 durante a pandemia do Coronavírus. 

Na semana passada, o juiz federal Ilan Presser, do Tribunal Regional Federal da 1ª Região (TRF1), suspendeu a exigência de regularização do CPF por entender que a medida estava provocando filas e aglomerações em agências da Receita, contrariando medidas de distanciamento social adotadas pelas autoridades sanitárias no combate à pandemia.

+ Saiba mais

Senado vota inclusão de categorias nesta segunda, 20

Na tarde desta segunda, 20, está prevista a votação do projeto de ampliação do auxílio emergencial de R$600. A proposta é um substitutivo da Câmara ao projeto do Senado que estende o benefícios a outras categorias profissionais.

Caso o projeto seja aprovado, o auxílio será estendido a caminhoneiros, diaristas, garçons, catadores de recicláveis, motoristas de aplicativos, manicures, camelôs, garimpeiros, guias de turismo, artistas, taxistas, entre outros.

O texto do projeto inclui ao grupo de beneficiários os sócios de empresas inativas e mães de adolescentes não contemplados pela lei, pois o auxílio é destinado a maiores de 18 anos. 

Além disso, haverá a possibilidade de recebimento de duas cotas do auxílio (R$1.200) em lares monoparentais. Anteriormente, a possibilidade era restrita, apenas, às mulheres chefes de família.

+ Saiba mais